記憶 在2008年停駐 |
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◎台北長庚志工隊 賴秀燕女士 |
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天書倏地翻過春起夏承、秋轉冬合的傳奇,2008年10月16日新聞傳來的噩耗震攝仍鮮明如昨,如今卻必需用記憶的倒帶,來追憶與 王創辦人永慶先生那段生命交會的美好,24年前開始跟 王創辦人永慶先生的一段際遇,往事歷歷在目,常銘我心! 民國73年8月底,兒子剛開學,我就迫不及待的跑到離家不遠的長庚醫院社會服務課,表明我想當志工的意願,社工員卻告訴我:「目前長庚醫院只有大專志工隊,並沒有社會人士的志工隊。但是王永慶董事長想成立社會志工隊,妳若有興趣,要不要參與籌劃?」因著這個因緣,我加入了長庚醫院社會志工隊的籌備成員,在74年3月以14人正式成立社會志工隊。 從毛遂自薦到籌劃期間,除了必須常常與徐文宗副處長、馬銘杰課長及吳屏小姐討論之外,特助莊逸洲先生更頻頻垂問進度,並常常帶來王創辦人永慶先生的叮嚀與關心,企畫報告更是一再修正,當時我就深深感受到王創辦人永慶先生領導統馭的的精髓之ㄧ:放手、信任、關懷。 75年5月8日,志工隊人數已呈倍數成長, 王創辦人永慶先生特地在林口二樓簡報室設宴(豐富的便當)與志工們一起聚餐並舉行座談會。當天, 王創辦人永慶先生一再勉勵志工:「一個人在痛苦時,如果有人慰問及幫助,絕對不會忘記而且會永遠感念在心。這種慰問及幫助,甚至可以感動絕望的病人燃起求生的意念。」、「幫助別人對各位志工也許只是舉手之勞而已,但是這種善良的精神,會帶動一個善良的社會。」、「長庚醫院絕對會盡可能造就成一個可以讓志工發揮助人的環境。」這3句話,讓我十分驚愕,特地在筆記本上記錄下來,一來因為我原本只是單純想奉獻一點時間幫助一些人而已,想不到這麼有意義,對社會的影響也會這麼深遠!真像空谷跫音,發人深省。二來更敬佩長年忙於企業經營的 王創辦人永慶先生,居然有這麼柔軟善良的心及對營造善良社會的遠見與投入的決心! 76年10月11日, 王創辦人永慶先生更邀請志工幹部到台塑13樓午餐,還特別叮嚀:「請先生們也一起來」。在此次午餐中,我向 王創辦人永慶先生建議:「可否讓長庚醫院員工家屬也參與本院志工行列,讓員工家屬能藉此了解家人的工作環境與辛勞,更有拋磚引玉的效用。」想不到 王創辦人永慶先生大為贊同,本院員工家屬也在77年加入長庚醫院志工隊的行列,包括院長夫人、副院長夫人、各科主任夫人以及其他員工家屬,她們真的發揮了拋磚引玉的功能,後來連員工都利用休假日當志工,現在更多退休員工也加入志工行列,延續他們對長庚醫院的愛與奉獻,這在全省志工團隊中不只是一項創舉,也是長庚志工隊的特色。 77年1月17日、78年2月26日長庚志工隊第一次與第二次舉辦志工表揚大會, 王創辦人永慶先生帶領「文武百官」及王瑞瑜小姐全程蒞臨與會,會後一起享用晚餐並逐桌敬酒致意。我搭配大專志工負責主持,當我稱讚 王創辦人永慶先生著重養生之道,「身材保持得那麼好又雙頰紅潤、雙目炯炯有神、氣慨萬千,一點都看不出已經50多歲了……」 王創辦人永慶先生居然從座位上站起來,對著我說:「什麼?妳說我幾歲了?」我回答:「我說您看不出來已經50幾歲了。」 王創辦人永慶先生竟然一臉調皮地說:「我怎麼有那麼老?!我才47歲而已!」我立即接腔:「唉呀!我真是有眼無珠!來來來!咱大家敬歲的董事長一杯!」這段輕鬆調皮的對話,讓大家見識到 王創辦人永慶先生雖然貴為「經營之神」,卻具有親和力及保有一顆赤子之心,在輕鬆的場合也可以放下身段的!真是「望之儼然,即之也溫」! 長庚醫院20週年慶在林口院區舉辦,我們幾個第一期的志工獲邀參與盛會。院內各部門都有人代表說話,身為志工隊編號第一號的我自然難逃責任,心裡想:「沒關係!志工隊在長庚大醫院裡是個不起眼的團隊,不會有人注意我說什麼的,只要說話不打結、不發抖,就可以混過去了。」當王創辦人永慶先生親自為我們第一期志工頒發紀念品時,竟然跟我說:「妳講得真好!」我捏了一把冷汗也感動得淚水在眼眶裡打轉:「王創辦人永慶先生居然也會注意聽我這個小螺絲釘的說話!還好我真的沒打混!」 近幾年,偶而見到 王創辦人永慶先生到醫院回診,雖然步履健朗,但昔日巨人般挺直的身軀似乎有點彎鴕,我總心疼的默唸:「董事長,您是否背負過重?您要好好休息呀!」在我的心目中, 王創辦人永慶先生看待事物的高度與遠見,不僅像個巨人,更像個偉人。尤其在看過《王永慶給年輕人的8堂課》之後,我回憶與 王創辦人永慶先生的這段際遇,—印證了董事長成功之鑰,更讓我決心追隨學習。 如今哲人已遠,典型在夙昔,我只能穿越時空傳遞思念與感謝,感謝董事長當年成立志工隊的遠見與創舉,長庚志工隊人數已超出千人,可說是全國人數最多的志工團隊,當年 王創辦人永慶先生播下的愛心種子已經開枝散葉蔚成大樹了!謝謝您, 王創辦人永慶先生! 您已將生命化為無盡的真善美!您讓我們看到生命應有的厚度、深度與廣度!您仍發光如星,活在大家的心裡!活在歷史上!
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